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宁波市镇海区人力资源和社会保障局关于做好2019年镇海区高校毕业生实践 (见习)基地评选工作的通知
镇人社发〔2019〕19号
2019-03-08 416次 已失效

  各镇(街道、园区),各有关单位:


  为贯彻落实《关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的实施意见》(甬政办〔2019〕3号)、《关于印发促进镇海区经济发展的若干意见的通知》(镇区委〔2018〕32号)文件要求,推进我区高校毕业生实践(见习)基地建设,增强高校毕业生就业能力,拓宽用人单位人才储备渠道,决定在全镇海区范围内开展2019年镇海区高校毕业生实践(见习)基地申报工作,现就有关事项通知如下:


  一、评选对象及名额


  (一)评选对象


  镇海区级实践(见习)基地评选对象:关心、重视大学生就业实践(见习)工作,具有一定规模和业内知名度的镇海区内企事业单位,实际办公场所及纳税地在镇海区。


  (二)评选名额


  坚持“公平、公正、公开”原则,择优评选镇海区级实践(见习)基地8-10家。


  二、评选标准


  镇海区级实践(见习)基地应符合以下标准:


  (一)单位重视。关心、重视大学生就业实践(见习)工作,具有一定规模和业内知名度的镇海区内企事业单位。


  (二)制度健全。单位内部有规范的实践(见习)工作管理制度和工作规程,设有专门机构或安排专人负责实践(见习)的管理工作;建立实践(见习)考核鉴定制度,结束后对实践(见习)学生进行考核鉴定,并出具书面证明。


  (三)管理规范。有相对固定的实践(见习)场所和接收毕业生实践(见习)的软、硬件设备,能提供开展就业实践(见习)工作的经费和相应物质保证。为实践(见习)学生提供不低于当年度当地企业最低工资标准的生活费,并办理人身意外伤害保险。


  (四)实践(见习)岗位合适。提供的实践(见习)岗位适合实践(见习)学生的专业特点和能力水平,具备一定的技术含量和业务内容,能帮助实践(见习)学生提高技能水平和工作能力。


  (五)配备带教老师。每个实践(见习)岗位都指定有经验的带教老师,实际操作中有业务指导。


  (六)符合法律法规。建立符合国家规定的劳动安全卫生制度,严格执行劳动安全卫生标准,对实践(见习)学生进行劳动安全卫生教育,提供劳动防护用品,保障劳动生产安全。


  (七)实践(见习)质量高。单位近年来接收实践(见习)学生已达到一定规模,取得较好经济和社会效益,学生对单位的实践(见习)效果满意度高,学生综合素质和职业技能得到提高。每年能持续提供实践(见习)岗位20个,见习结束后录用比例不低于30%,提倡通过校企合作模式拓宽引才渠道。


  镇海区重点发展的战略新兴产业、先进服务业、先进制造业等规模以上企事业单位优先认定。


  三、申报材料


  镇海区级实践(见习)基地申报资料(纸质材料各一份):


  (一)《镇海区高校毕业生实践(见习)基地申请表》(附件);


  (二)企业法人营业执照或事业法人登记证复印件;


  (三)实践(见习)工作总结。总结应包含近两年接收毕业生实践(见习)情况、人身意外伤害保险办理情况、劳动安全卫生教育情况、实践(见习)管理制度、岗位安排情况、实习带教老师情况、实习工资发放情况等(可根据评选标准进行整理归纳);


  (四)2019年单位开展实践(见习)工作计划、推出岗位计划,相关岗位还需要同步在市甬优桥系统进行发布,访问地址:http://ujob.nbhrss.gov.cn/exercitation/home.jspx


  四、评选程序


  (一)申请。各申报单位报所在街道、园区或主管部门初审后,应于3月29日前将相关材料报镇海区人才市场管理办公室,逾期将不再受理。


  (二)审核认定。经对申请材料审核并进行考察评估、现场集中答辩,符合条件的,发文予以确认,统一挂牌,授予镇海区高校毕业生实践(见习)基地称号。


  申报地址:镇海区骆驼街道慈海南路1230号人力资源市场二楼1号窗口


  联系人及电话:许乐 86277609

 

 

 

镇海区人力资源和社会保障局

2019年3月8日


 

 


 


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