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宁波市鄞州区邱隘镇人民政府关于邱隘镇2021年经济发展奖励政策的通知
2021-06-11 0次 已失效


为认真贯彻落实中央、省、市、区经济工作会议精神,加快转变经济发展方式,扎实推进经济转型升级,促进镇域经济持续健康发展,现就2021年全镇经济发展提出如下政策意见:


一、招商引资


1、加大外资引进力度。对同一项目(公司)当年实到外资500-1000万美元的(含下不含上,下同),给予10万元奖励;1000-2000万美元的,给予15万元奖励;2000万~3000万美元的,给予20万元奖励;3000万美元以上的,最高累计奖励不超过30万元。(“一事一议”和房地产项目除外)


2、加大内资引进力度。对同一项目(公司)当年实到大市外内资在3000-5000万元的,给予10万元奖励;5000-10000万元的,给予15万元奖励;10000万元以上的,最高累计奖励不超过20万元。(“一事一议”和房地产项目除外)


上述内、外资项目如被列入浙商回归的,再给予奖励,最高不超过10万元。(当年度必须区投合局确认、区发改局备案)


3、大力开展社会招商。对镇域经济发展有重大带动性、填补行业空白或有重大贡献的战略性新兴产业项目,经镇党委、政府集体讨论决定,实行“一事一议”,并给予引荐人一定额度的奖励,最高不超过30万元;对引荐浙商、甬商、鄞商回乡投资的引荐人视贡献大小酌情给予奖励,最高不超过20万元;对委托招商的机构、村(股份经济合作社)、社区、公司、个人等视招商项目的实际情况给予奖励,最高不超过10万元。(房地产项目除外)


4、推动浙江创新中心建设。对经镇政府招商引进并落户在浙江创新中心符合宁波市“246”产业集群或鄞州区“154”产业集群的企业(“一事一议”项目除外),租赁200平方以上,租期3年以上按实际支付租金给予30%的租金补贴,每家企业补贴期限不超过3年,每年最高不超过20万元。享受租金补贴企业需至少符合下列四项条件之一:(1)实际办公人数达到15人或以上;(2)填补我镇行业空白;(3)团队拥有硕士及以上高端人才5人或以上;(4)当年度实缴增值税及企业所得税合计30万元或以上;(5)有效期内的高新技术企业。


5、大力服务招商项目。对我镇新引进的招商项目给予免费提供第三方机构服务,并对机构因项目注册、备案、国地税登记等产生的费用进行全额补助。


6、设立邱隘镇纳税贡献奖,对纳入统计的规模以上工业企业、限额以上服务业企业,实缴税金200万元以上的企业进行排名,一等奖给予最高12万元奖励,二等奖给予最高8万元奖励,三等奖给予最高5万元奖励。(企业拆迁所得税除外)


二、城市经济


7、积极发展现代商贸。对当年注册在本镇新开业的营业面积达到2000平方米以上的(违章建筑面积不计)大型商贸项目,相关营业手续齐全的,给予5万元一次性奖励。


8、大力发展外向型经济。对当年新成立注册在本镇的外贸企业,当年度进出口总额达到200万、500万、1000万、1500万美元的分别给予一次性2万、5万、10万、15万元奖励;上年度已注册在我镇的外贸企业,当年度进出口额达到500-1000万美元且同比增幅达50%、当年度进出口额达到1000-2000万美元且同比增幅达40%、当年度进出口额达到2000万美元以上且同比增幅达30%,增量部分每超50万美元给予0.3万元奖励,最高不超过10万元。


9、培育人力资源产业发展。对新落户人力资源服务机构的企业,经镇政府认定后,根据其对邱隘镇的实际贡献,最高给予10万元补助;对人力资源服务机构获得国家、省、市人社系统综合表彰的,分别给予10万元、5万元、2万元一次性奖励。


三、转型升级


10、积极鼓励企业上市。积极培育企业上市,对境内首发上市的企业申报材料上报中国证监会并被受理的,一次性奖励50万元;境内首发上市的企业上市成功的,一次性奖励50万元;已上市公司注册地迁入本镇的,一次性奖励50万元。当年在宁波股权交易中心挂牌的企业,优选板奖励10万元,成长板奖励5万元,创新板奖励1万元。


11、鼓励企业加大投入。对企业设备投入在50万元及以上(不含税)的技改项目,按不超过实际投资额的3%给予补助,此项全镇累计补助不超过50万元。


12、鼓励村级工业园区整治提升。积极主动开展工业园区整治提升,对纳入区级整治对象且按时完成年度任务目标,给予所在村最高10万元的奖励。对提供1000平以上的村级集体厂房交镇政府统一招商且符合产业导向的村社给予每平方60元的租金补贴。规下工业样本村积极配合镇政府做好规下抽样数据统计,给予所在村最高3万元的奖励。


13、引导商贸服务企业上限入库。对商务楼宇(综合体)内企业,由楼宇物业或商管公司引导服务达到限上标准拟入库企业,给予楼宇物业或商管公司每引导一家企业上限入库奖励1万元,个体户上限入库奖励0.5万元。

14、培育发展成长型企业。对首次年度纳入规上工业统计的企业,给予2万元奖励;对月度纳入规上工业统计的企业,给予3万元奖励;销售额首次达到1亿元的工业企业,给予5万元奖励。对首次年度纳入限上服务业统计的企业,给予2万元奖励;对月度纳入限上服务业统计的企业,给予3万元奖励;对首次年度纳入限上服务业统计的个体户,给予1万元奖励。


15、鼓励提高增加值。鼓励提高增加值。规模以上工业企业,产值比上年增加30%、50%、70%以上的,分别奖励2万、3万、5万元。限额以上服务业企业,销售总额增长40%、70%、100%以上的,分别奖励2万、3万、5万元。


16、培育规模以下工业样本企业。对当年度产值按市级权重放大后增量超过5000万元的规模以下工业样本企业,按增量比例给予奖励,总数不超过10万元。


17、鼓励企业参展。对企业参加境外重点展览会,每次补助1万元。


四、科技人才


18、加快高新技术企业培育。对当年度首次认定的高新技术企业给予当年实缴税金(企业增值税及企业所得税)20%的奖励,首次认定的企业最高奖励10万元,重新认定的企业最高奖励5万元,不足2万元的补足2万元。有效期内的高新技术企业迁入我镇的奖励2万元。


19、鼓励企业建立研发机构。企业当年创建了国家级、省级、市级、区级企业工程(技术)中心的分别给予30万元、5万元、3万元和1万元奖励。


20、引导企业加大研发投入。对规上工业企业当年实际发生的R&D费用达到100万元以上,按最高1%的比例给予补助,此项全镇累计补助不超过20万元。


21、加强知识产权保护。对企业授权的国内外职务发明专利每件奖励0.5万元。对积极开展专利质押工作的企业奖励1万元。


22、加强引进(培养)各类高素质人才。对企业当年引进一名院士(需签订合同三年以上),给予最高不超过50万元奖励;引进一名国家、省级“引才工程”专家,分别给予最高20万元、15万元奖励。对当年新入选国家、省、市、区级“引才工程”的人才或团队,分别给予最高20万元、15万元、10万元和5万元的奖励;对于推荐或引进的人才项目入选国家、省、市、区“引才工程”的,分别给予推荐机构(含企业、社会组织,下同)或个人每个项目最高20万元、15万元、10万元和5万元的奖励;对于推荐项目入围区级以上“引才工程”答辩但未入选的,给予推荐机构或个人每个项目最高1万元的奖励。对企业当年引进一名博士或正高,给予1万元奖励;引进一名硕士、副高或高级技师,给予0.5万元奖励;企业需提供各类相关资料并及时上报,单家企业最高不超过20万。(经镇政府发展服务办备案认定)


23、大力推进企业智力合作平台建设。加快开展院士工作站、博士后工作站建设。对新创建的院士工作站、博士后工作站,经上级部门认定,制度健全、管理规范,分别给予不超过20万元、10万元的奖励。


24、鼓励企业校企合作。鼓励企业与高校院所、科研单位等开展项目合作,按实际支付金额的不超过5%-10%给予补助,单个企业不超过50万元。对积极开展网上技术交易合同备案的企业按认定的合同金额每1000万元补助0.5万元,每家企业最高补助5万元。


25、鼓励双创平台建设。对当年新认定为区级、省市级、国家级众创空间的分别给予补足2万、5万、10万元奖励;对当年新认定为区、市、省、国家级孵化器的分别给予补足5万、10万、20万、30万元奖励;认定为区级加速器的一次性奖励20万元。(“一事一议”项目除外)


26、鼓励信息化发展。对工业企业信息化改造项目给予不超过实际投入5%的补助。对入选市软件名城和鄞州区软件产业发展专项资金首版次和税收贡献的项目奖励5万,入选研发投入补贴的奖励3万元的。对企业新获得的计算机软件著作权,每件奖励0.2万元,单个企业(含关联企业)奖励金额不超过2万元。


五、诚信建设


27、提升企业安全生产标准化建设。对首次通过一级、二级、三级、四级(含小微型)企业安全生产标准化验收的企业,分别给予5万、2万、1万、0.5万的奖励(提升资质的给予补差奖励);被评为市级、区级应急管理先进企业的,分别奖励2万、1万元;鼓励企业安装智慧用电设施、参加安全生产责任保险和社会化服务管理等工作,并给予企业实际支付费用的50%给予奖励。


六、现代农业


28、新在邱隘注册的农业企业,注册资金500万以上的,给予1万元补助;首次获评市级、省级和国家级农业龙头企业的,分别给予3万、5万和10万元补助;注册农业品牌、农业商标、获得新品授权及品种登记、参与农产品市场营销推介与展示展销,参与农业节和农产品认证(三品一标)的,新组建农民专业合作社的,镇政府按照区农业农村局文件政策和补助奖励办法,给予不超过50%的资金配套补助,每家单位最高补助金额不超过6万元。


七、附则


29、本政策适用于注册与纳税均在本镇的企业。(第20条除外)


30、对同一事项符合本政策相关条款的,不做重复奖励,按最高额计奖。


31、对我镇经济发展或招商引资工作有突出贡献的个人、被列入各级人才计划的人员以及其他高素质人才,帮助其解决子女就学问题。


32、申请企业当年有严重侵权、涉税等违法行为以及发生重大安全、环境污染、职业病、拖欠员工工资等责任事故和重大信访事件的,取消企业(单位)或主要经营者的奖励资格。


33、申请企业对区委区政府“五位一体”、慈善捐款、宣传报道等政府活动不积极配合的,可酌情减少奖励,直至取消对该企业的奖励资格。


34、对符合本政策的相关企业,要求于2022年2月28日前将《邱隘镇经济发展奖励项目申请表》及相关证明材料自行上报镇发展服务办公室,逾期不报的,视作自动放弃奖励补助。


35、本政策实施期限原则上从2021年1月1日至2021年12月31日,新政策未修订可继续沿用,实施中如遇上级政策调整,按上级政策执行,由邱隘镇发展服务办公室负责解释。


宁波市鄞州区邱隘镇人民政府

2021年6月11日


指导单位:宁波市企业服务领导小组办公室
承办单位:8718宁波市中小企业公共服务平台
技术支持:宁波帮企一把企业服务平台有限公司
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